Эксперт права
Информационно юридический портал

Вопросы и ответы

Автор вопроса: Андрей
Хочу нанять на работу иностранцев, но смущает возня с квотами и ответственность перед государством (мало ли что они натворят). Как можно устроить на работу иностранца и избежать последствий? Интересуют узбеки, таджики.
05.10.2018 12:20
Поделиться страницей в соц сетях:

Ответы юристов:
Юридический отдел портала «Эксперт Права»
05.10.2018 12:42

Если вы не хотите брать иностранцев в собственный штат, то можете воспользоваться услугами аутстаффинговых кадровых агентств. Действуя через агентство вы избавите себя от необходимости заботиться о квотах, регистрации, приглашениях и отчетности - за вас это сделает кадровое агентство.

Так же при возникновении претензий к работе сотрудников предъявлять их будут агентству, а не вашей компании.

Вернуться к списку вопросов


Задать вопрос юристу

Имя*
Телефон*
Вопрос*
Я даю согласие на обработку моих персональных данных.
Обязательно нужно согласие на обработку Ваших персональных данных

Обратите внимание: все вопросы, задаваемые в этой рубрике, проходят обязательную предварительную модерацию. Мы не публикуем фамилии, электронные адреса и номера телефонов граждан, однако оставляем за собой право связаться по телефону и уточнить необходимые для исчерпывающего ответа моменты.

Яндекс.Метрика
Сделано: http://sait-optimize.ru/